根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定，现公布泰州市海陵区机关事务管理局2025年政府信息公开工作年度报告。报告所列数据的统计期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止，报告电子版可在泰州市海陵区人民政府门户网站（https://www.tzhl.gov.cn）下载。

一、总体情况

一是强化组织领导，压实工作责任。进一步完善“分管领导亲自抓、办公室负总责、业务处室归口办”的责任体系，将政府信息公开工作纳入年度重点工作和考核评价体系，明确各科室信息公开职责分工，形成上下联动、协同推进的工作格局。

二是聚焦重点领域，深化主动公开。坚持“公开为常态、不公开为例外”原则，围绕群众关切和机关事务核心业务，重点推进公务用车管理、办公用房管理、后勤服务保障等领域信息公开。通过优化公开目录、细化公开内容，确保政策文件、工作动态、服务指南等信息及时精准推送，全年无应公开未公开事项。

三是加强平台建设，拓宽公开渠道。强化政策宣传解读，利用展板、电子显示屏等宣传载体，展示播放“以公开促落实、以公开促规范、以公开促服务、以公开促廉洁”“全面推进政务公开，打通政府联系服务群众‘最后一公里’”等宣传标语。

四是强化监督考核，保障工作实效。将政府信息公开工作纳入科室年度考评和工作人员绩效考核，通过日常督导、专项检查等方式，定期对信息公开内容的准确性、及时性、规范性进行核查。对检查中发现的问题建立台账、限期整改，层层压实责任，推动公开工作落地见效。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

今年以来，我局政务公开工作取得了新的进展，但与上级的要求和公众的需求还存在一些差距。一是主动公开深度有待提升。部分重点领域信息公开内容不够细化，如公务用车管理、后勤服务保障等工作的具体成效和数据解读不够充分。二是公开形式创新性不足。政务新媒体的互动性和服务性有待加强，线上咨询答复的及时性和精准度仍需提升。三是业务能力有待强化。部分工作人员对信息公开范围的界定、答复文书的规范撰写等掌握不够扎实，专业素养需进一步提高。

2026年，我局将继续按照区电子政务中心的决策部署和工作安排，进一步结合工作实际，深入开展政务公开工作。一是深化重点领域公开。聚焦公众关切问题，进一步细化公务用车、办公用房、后勤服务等核心业务的公开内容，增加数据对比、成效解读等深度信息，提升公开的针对性和实用性。二是创新公开传播方式。优化政务新媒体功能，增设互动交流专栏，及时回应公众咨询诉求，探索采用图文解读、短视频等群众喜闻乐见的形式发布信息，提升公开的可读性和传播力。三是强化队伍建设。定期组织开展政府信息公开业务培训，邀请专家解读《条例》及相关政策，规范答复文书撰写流程，建立内部案例研讨机制，通过典型案例分析提升工作人员业务能力，确保公开工作规范高效推进。

六、其他需要报告的事项

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