6月3日，区委月度工作例会召开，研究推进重点工作，部署本月任务，动员全区上下进一步增强危机感、责任感和紧迫感，以时不我待的劲头、善作善成的决心、实干争先的姿态，奋力跑出“加速度”，全力冲刺“双过半”，以各项工作的“换挡提速”助力海陵发展的“增效提质”。区委书记、区长刘剑波主持会议并讲话。

会议听取了前期重点工作完成情况、6月份重点工作计划及重点事项汇报，强调，要保持“慢进则退”的危机意识，聚焦核心，精准发力，做到在工业提质增效上不遗余力、在扩大有效投资上开足马力、在推动破难攻坚上凝心聚力，确保优势保持，弱项补强；要树立“勇立潮头”的目标定位，对标兄弟市区和先进地区，找出差距短板，明确追赶标杆，主动“跳起来”，奋力“摘桃子”，追求“做得好”“走在前”，全力以赴抓经济、强产业、上项目；要强化“人人有责”的使命担当，必须将“双过半”总目标科学拆解为清晰的时间表、路线图、责任链，建立健全“目标明确、责任清晰、节点可控、动态跟踪”的工作推进机制，确保“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”。

会议指出，冲刺“双过半”，必须聚焦重点，快速推进，在事关全局的重点领域实现强力突破。要聚力产业强链，筑牢经济“硬支撑”，加快推进主导产业和战略性新兴产业“强链、补链、延链”工程，重点保障龙头企业和产业链关键环节企业稳产满产、提质增效，着力引进一批重大产业项目和“专精特新”企业；要攻坚重大项目，打造发展“强引擎”，全力推动未开工项目快开工、开工项目快建设、竣工项目快投产，同步带动外资到账，加快形成“谋划一批、储备一批、开工一批、建设一批、达效一批”的滚动发展格局；要优化营商环境，激发市场“源动力”，纵深推进“放管服”改革，围绕企业全生命周期需求，持续在减环节、优流程、压时限、降成本上下功夫，推动重点企业在提升关键指标贡献度上发挥更大作用。

会议强调，要领导带头，一线攻坚“解难题”，做到情况在一线掌握、问题在一线解决、成效在一线体现，以“头雁效应”激发“群雁活力”；要督考问效，动真碰硬“促落实”，进一步完善督查考核体系，坚持过程督查与结果考核并重，对重点工作、重大项目进行全程跟踪、动态监测、及时预警，对工作不力、进度滞后的，要点名通报、限期整改，必要时严肃约谈问责，坚决克服“老实人”和“老好人”思想，为“冲击‘千亿主城’、打造‘幸福标杆’”提供坚强作风保障。

会议强调，作风建设永远在路上，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。必须以更高政治站位、更严标准要求，认真落实全省警示教育大会精神，坚决扛牢管党治党政治责任，持续推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实。要在教育引导上再深化，深刻剖析典型案件，教育引导党员干部正确处理公与私、亲与清、情与法的关系；要在监督执纪上再发力，坚持严的基调不动摇，聚焦重点群体、紧盯重点领域、严查重点问题，营造干净干事、大胆干事的良好环境；要在问题整改上再聚焦，坚持把整治突出问题与建立长效机制结合起来，坚持把防范和纠治“四风”问题同深入贯彻中央八项规定精神学习教育结合起来，营造更加风清气正的政治生态。（全媒体记者：沙莎）