结合行政执法队伍改革，进一步提高区劳动保障综合维权队伍的综合素质和专业素养，提升案件调处质量和效率，不断强化劳动保障综合维权业务能力和整体素质。近日，聚焦劳动维权案件的受理、调解、庭审三个关键环节，举办了三场劳动保障维权业务培训班，以案说法，深入剖析讲解。旨在提高新形势下劳动保障综合维权队伍依法办案能力，同时推动调解仲裁与劳动保障监察联动建设。

培训期间，着重突出劳动维权工作的针对性和操作性，把调解工作贯穿整个案件处理全过程。规范流程，确保受理高效准确；深入沟通，推动争议高效化解；依法依规，保证裁决公平公正。此次培训，有效统一综合维权的工作理念，提升了劳动保障综合维权队伍的责任心和事业心，增强了对劳动保障法律法规适用问题的共识，为进一步深化裁审衔接、增强综合维权服务共治合力奠定了坚实的基础。

下一步，区人社局将持续推进综合维权建设，准确把握新形势、新任务、新要求，强化队伍建设，着力提升调处技巧，高效、公平、公正处理各类劳动争议矛盾，推动劳动维权高质量发展，为平安海陵和谐建设贡献人社力量。